【第59回広島スクエア例会】2010-11-20(土):「 "人" に関する問題解決に効果的な解決志向を体験しよう!」中国支部


広島スクエア2010年11月例会議事録


■ テーマ
"人"に関する問題解決に効果的な解決志向を体験しよう!

■ ねらい
問題志向と解決志向を"体験"することで、それぞれのメリット、
デメリットを認識し、"人"に関する問題解決へのヒントをつかむ

■ 日 時
 2010年11月20日(土)13:00〜17:00
 
■ 場 所
 広島市中央勤労青少年ホーム ユーストピア中央
(広島市中区八丁堀3−2)

■ ファシリテーター
FAJ富山サロン きときとサポーターズ
MFトッシーさん(村井 秀俊)
SFくにさん(藤田 国和)


■ 担当運営委員
もりちゃん(森平)・ けいちゃん(山内)

■ 参加者 23名(うち2名はファシリテーター)
チーム じろあめ、ほたるいか、じぶに、しろえび
     くじで席決め/「当選」チームには金沢土産の賞品

■ 内容

1.アイスブレイク 拍手の練習

2.本日のグランドルール 
  ?気軽にまじめに話し合う、楽しむ
  ?人の話をよく聴く(頭から否定しない)
  ?正論で相手をやっつけない
  ?笑う、笑わせる
3.テーマの説明 
前半 ドミノを使って問題志向と解決志向を体験する
後半 ソリューションフォーカス

4.レクチャー
・問題には?もの?人?ものと人 に関するものがある
・解決方法には?原因追求?成功追求?問題無視 3つのタイプがある
・原因追求型はものの問題を解決できても、人の問題には弱い
  → モチベーション低下・問題悪化の悪循環を招きがち
・解決志向とは 
   方法 いきなり未来へ向かう
      できているところに焦点
   ポイント
      ?うまくいっていることを見つけそれを増やす
      ?うまくいかなかったら、違うことをやる
   きも  小さな一歩を具体的にする


ドミノならべ

1.流れ

ルール説明
 ?時間を競う?すべて倒れるように?倒れたときにさいころ目は下に
 ?スタート時にドミノはバラバラにしておく?並べ方は写真のとおりにする
 ?ドミノに触れるのはワークのときだけ
↓
ワーク1 短い作戦タイムの後「ドミノ並べ」。制限時間2分間。
↓
G振り返りを問題志向で行う
↓
ワーク2 
↓
G振り返りを解決志向でおこなう
↓
ワーク3
↓
G全体のふりかえり  
↓
発表


2.気づき・感想
・解決志向のほうがモチベーションがあがる
・成功イメージを共有するとワクワク
・笑顔になる
・原因追求でもミスを責められなかったので、
 モチベーションが下がることはなかった。
・家庭でもやってみたい
・職場でもやってみたい



ソリューションフォーカス

1.流れ
ルール追加 守秘
 
ソリューションフォーカスの流れを説明
 ?相談者:悩み課題説明 
 ?被相談者:質問する
 ?相談者:回答(気づき)    ・・・??を繰り返す
 ?相談者、被相談者:宣誓
 ?相談者:被相談者の宣誓を受理するか判断
↓
質問による支援例など
↓
ワーク1
↓
G振り返り
↓
ワーク2
↓
Gワーク全体の振り返り
今日の振り返り
↓
発表
↓
個人の振り返り(やったこと、わかったこと、やってみること)
↓
発表

2.気づき、感想
・原因追求型だった自分を発見
・できるところに目を向けることは大切
 ・・・家庭などで使える!
・「宣誓」に違和感
・「宣誓」の意味を知り納得/意義を実感
・質問は大切


以上