| 事業内容： | 東京支部 定例会 | ||
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| テーマ： | 「シリーズ：職場の会議を考える２〜自然なファシリテーションとは〜」 | ||
| 開催日： | 2010年10月23日 13時〜17時15分 | ||
| 会 場： | 文京区民センター 2B会議室 | ||
| 講師・ファシリテーター： | 前田 卓也 | 1名 | |
| 企画運営担当： | 木下梨沙、田中知子、秋山智宏 | 3名 | |
| 参加者数（会員）： | 16名 | ||
| 一般・見学者数： | 1名 | ||
| テーマ詳細 プログラム内容 担当者振り返り 参加者コメント など |
【概要】 職場の会議を考えるシリーズ第二弾。自然にファシリテーションを行うにはどうしたらよいか という観点でのワークを通じて、自分達のファシリテーションのあり方や、職場での振舞い方 などを皆で考えます。 |
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| 【プログラム】 13:05〜 オープニング（コーディネーターあいさつ・連絡事項・メインファシリテーター紹介） 13:10〜 ワーク?：アイスブレイク ８人組で手を繋ぎ目を閉じた状態で、MFから指示された図形を作る。 13:20〜 ワーク?：K1グランプリ ４グループに分かれ、職場の会議における”困ったチャン”自慢を話す。 各グループで一番の困ったチャンを選び、一番の困ったチャンを決める。 13:45〜 本日のテーマの説明 13:50〜 ワーク?：「自然さ」とはいったい何だろう 各グループで検討し、グループでの検討内容を発表し共有。 14:35〜 ここまでのまとめ 14:45〜 ワーク?：ファシリテーションの効果って何だろう 各グループで検討し、グループでの検討内容を発表し共有。 15:25〜15:30 休憩 15:30〜 ワーク?：模擬会議「人気の出るテーマパークの企画を作ろう」 各グループで人気の出るテーマパークの概要とその理由を検討し、 模造紙にまとめて発表する。 模擬会議においては２つ以上のフレームワークを使うこと。 16:10〜 プレゼン 16:35〜 各グループで振り返り 16:45〜 振り返り内容の共有 17:00〜 まとめ |
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| 【感想】 自然なファシリテーションを行うにはという観点から、知らず知らずのうちに自らの ファシリテーションのあり方や、職場での問題点を引き出し、グループで共有することで 自然にメンバー間の相互作用が引き出され、各ワークは大変盛り上がり有意義なものでした。 メインの模擬会議に入る前のディスカッションとその共有の場で、MFの前田さんが参加者の意見を うまく受け止め場に投げかけることで、会場の一体感がより高くなっていきました。 次回以降のテーマの幾つか参加者から希望が寄せられており、シリーズ第三弾の企画も進行中です。 |
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| 報告作成者 | 秋山智宏 | ||
| 報告日 | 2010年11月18日 | ||
| その他特記事項 | |||
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